Employment & Labour

متحدہ عرب امارات میں سیلری WPS کیا ہے؟

سیلری WPS متحدہ عرب امارات کا الیکٹرانک اجرت ادائیگی نظام ہے۔ آجر کو مقررہ تاریخِ ادائیگی سے 15 دن کے اندر کسی لائسنس یافتہ ایجنٹ کے ذریعے معاہدے میں طے شدہ پوری تنخواہ ادا کرنا لازمی ہے۔

اجرت تحفظ نظام (WPS) کیا ہے اور کیا یہ لازمی ہے؟

WPS متحدہ عرب امارات کا لازمی الیکٹرانک تنخواہ منتقلی نظام ہے۔ آجرین پر فرض ہے کہ وہ UAE میں لائسنس یافتہ بینک کے ذریعے تنخواہ مدت کے اختتام کے 15 دنوں کے اندر ملازمین کو ادائیگی کریں۔

یو اے ای میں ویج پروٹیکشن سسٹم کے تحت تنخواہ کی تاخیر پر کیا جرمانہ ہے؟

یو اے ای ڈبلیو پی ایس کے تحت تنخواہ کی تاخیر پر جرمانے: 15 یا اس سے زائد دن پر نشان زد، 31 یا اس سے زائد دن پر جرمانے اور پرمٹ بلاکنگ، 60 یا اس سے زائد دن یا بار بار خلاف ورزی پر معطلی اور فوجداری ریفرل۔

متحدہ عرب امارات میں EOSB کا حساب کیسے لگایا جاتا ہے؟

متحدہ عرب امارات میں EOSB کا حساب صرف بنیادی تنخواہ پر لگایا جاتا ہے: پہلے 5 سالوں کے لیے ہر سال 21 دن، اور سال 6 کے بعد ہر سال 30 دن، زیادہ سے زیادہ 2 سال کی تنخواہ تک محدود۔

متحدہ عرب امارات کے لیبر قانون کے تحت اختتامِ ملازمت گریجویٹی کا حساب کیسے لگایا جاتا ہے؟

متحدہ عرب امارات کی اختتامِ ملازمت گریجویٹی کا حساب سال 1 تا 5 کے لیے فی سال 21 دن کی بنیادی اجرت، اور اس کے بعد فی سال 30 دن کی بنیادی اجرت کے حساب سے لگایا جاتا ہے، جبکہ کُل رقم دو سال کی اجرت سے زیادہ نہیں ہو سکتی۔

یو اے ای میں گریجویٹی کا حساب 2024 میں کیسے لگایا جاتا ہے؟

یو اے ای کے نجی شعبے میں گریجویٹی پہلے 5 سالوں کے لیے ہر سال 21 دن کی بنیادی تنخواہ، اور اس کے بعد ہر سال 30 دن کی بنیادی تنخواہ کے حساب سے دی جاتی ہے، جو زیادہ سے زیادہ 2 سال کی بنیادی تنخواہ تک محدود ہے۔ اہل ہونے کے لیے 1 سال کی مسلسل خدمت ضروری ہے۔

متحدہ عرب امارات میں ملازمت ختم ہونے پر 3 ماہ کی تنخواہ: آپ کو اصل میں کیا ملنا چاہیے

متحدہ عرب امارات میں ملازمت ختم ہونے پر 3 ماہ کی تنخواہ: آپ کو اصل میں کیا ملنا چاہیے اگر آپ کو بتایا جا رہا ہے کہ متحدہ عرب امارات میں ملازمت ختم ہونے پر آپ کو "3 ماہ کی تنخواہ" ملے گی، تو کچھ بھی دستخط کرنے سے پہلے رک جائیں۔ یہ جملہ اکثر لاپرواہی سے استعمال کیا جاتا ہے — کبھی اس سے مراد نوٹس پے ہوتی ہے، کبھی من مانی برطرفی کا معاوضہ، اور کبھی اختتامِ خدمت گریجویٹی۔

دبئی میں اختتامِ ملازمت کیلکولیٹر

دبئی میں اختتامِ ملازمت کیلکولیٹر: 2025 میں گریجویٹی کا حساب کیسے لگائیں اگر آپ دبئی میں ملازمت چھوڑ رہے ہیں اور یہ جاننا چاہتے ہیں کہ آپ کو کتنی رقم ملنی چاہیے، تو دبئی کا اختتامِ ملازمت کیلکولیٹر آپ کو ایک تخمینہ فراہم کرتا ہے — لیکن اصل رقم کا انحصار اس بات پر ہے کہ آپ کس قسم کے معاہدے پر ہیں، آپ کیوں جا رہے ہیں

UAE میں لیبر کا ٹول فری رابطہ نمبر: کسے کال کریں

اگر آپ UAE کی لیبر اتھارٹی سے رابطہ کرنے کی کوشش کر رہے ہیں — چاہے آپ کو تنخواہ نہ ملی ہو، آپ کا آجر آپ کا پاسپورٹ روک رہا ہو، یا آپ کو صرف ویزا کی صورتحال معلوم کرنی ہو — تو ایک نمبر ہے جو سب سے اہم ہے۔ یہ گائیڈ آپ کو ٹول فری لیبر رابطہ نمبر، اسے کب استعمال کریں، اور کیا تیار رکھیں — یہ سب بتاتی ہے۔

ملازمت کے معاہدے کی پرنٹنگ

متحدہ عرب امارات میں نجی شعبے کے ملازمین UAE Pass کے ذریعے mohre.gov.ae یا MOHRE ایپ سے اپنا ملازمتی معاہدہ مفت پرنٹ کر سکتے ہیں۔ PDF میں ایک QR کوڈ ہوتا ہے جسے بینک اور سفارت خانے قبول کرتے ہیں۔ MOHRE کے پاس درج معاہدہ لیبر عدالتوں میں قانونی طور پر پابند کرنے والا دستاویز ہوتا ہے۔

متحدہ عرب امارات میں زچگی کی چھٹی کا حق کیا ہے؟

متحدہ عرب امارات میں خاتون ملازمین 60 دن کی زچگی کی چھٹی کی حقدار ہیں: 45 دن مکمل تنخواہ پر اور 15 دن نصف تنخواہ پر، نیز دودھ پلانے کے بامعاوضہ وقفے بھی دیے جاتے ہیں۔

متحدہ عرب امارات میں ہمدردانہ رخصت کتنی ہوتی ہے؟

متحدہ عرب امارات میں سوگ کی رخصت: شریکِ حیات کے انتقال پر 5 تنخواہ سمیت دن، اور والدین، اولاد، بہن بھائی، دادا/نانا کے انتقال پر 3 تنخواہ سمیت دن۔ وفاقی مرسوم بہ قانون نمبر 33 برائے 2021 کے تحت۔

متحدہ عرب امارات کے لیبر قانون کے تحت بیمار رخصت کیسے کام کرتی ہے؟

متحدہ عرب امارات میں بیمار رخصت: آزمائشی مدت کے بعد سالانہ 90 دن۔ دن 1 تا 15 مکمل تنخواہ، دن 16 تا 45 نصف تنخواہ، دن 46 تا 90 بغیر تنخواہ۔ 3 دن کے اندر اطلاع اور متحدہ عرب امارات کا طبی سرٹیفکیٹ لازمی ہے۔

متحدہ عرب امارات میں میرا سالانہ چھٹیوں کا حق کتنا ہے؟

متحدہ عرب امارات میں نجی شعبے کے کل وقتی ملازمین 12 ماہ کی خدمت مکمل کرنے کے بعد سالانہ 30 کیلنڈر دن کی بامعاوضہ سالانہ چھٹی کے حق دار ہیں۔

لیبر اور ایمپلائمنٹ وکیل

یو اے ای میں آپ کو واقعی لیبر اور ایمپلائمنٹ وکیل کی ضرورت کب ہوتی ہے اگر آپ کے سامنے ملازمت ختم کرنے کا خط ہے، گریجویٹی کا حساب غلط لگ رہا ہے، یا آجر ویزہ منسوخ کرنے سے انکار کر رہا ہے — تو آپ شاید سوچ رہے ہوں گے کہ لیبر اور ایمپلائمنٹ وکیل پیسے لگانے کے قابل ہے یا نہیں۔

یو اے ای میں لیبر قانون کے تحت استعفیٰ

یو اے ای لیبر قانون اور استعفیٰ: نوٹس پیریڈ، تنخواہ، اور گریجوٹی اگر آپ یو اے ای میں اپنی ملازمت چھوڑنے کے بارے میں سوچ رہے ہیں، تو ضوابط اتنے بدل چکے ہیں جتنا آپ نے شاید اندازہ نہ لگایا ہو۔ وفاقی ڈیکری-قانون نمبر 33 برائے 2021 (موجودہ لیبر قانون) نے 2022 میں غیر محدود مدت کے معاہدوں کو ختم کر دیا اور اختتامِ خدمت

کیا میرا آجر متحدہ عرب امارات میں میرا پاسپورٹ اپنے پاس رکھ سکتا ہے؟

آپ کا آجر متحدہ عرب امارات میں قانونی طور پر آپ کا پاسپورٹ اپنے پاس نہیں رکھ سکتا۔ تحریری رضامندی کے باوجود یہ عمل غیر قانونی ہے۔ اگر پاسپورٹ روکا جائے تو MOHRE یا پولیس میں شکایت درج کرائیں۔

متحدہ عرب امارات کے لیبر قانون کے تحت آزمائشی مدت کتنی ہوتی ہے؟

متحدہ عرب امارات کے لیبر قانون کے تحت آزمائشی مدت چھ ماہ سے زیادہ نہیں ہو سکتی۔ آزمائشی مدت کے دوران آجر 14 دن کے تحریری نوٹس پر ملازمت ختم کر سکتا ہے۔

کیا متحدہ عرب امارات میں عدم مسابقت کی شقیں قابلِ نفاذ ہیں؟

متحدہ عرب امارات میں عدم مسابقت کی شقیں اس صورت قابلِ نفاذ ہیں جب وہ جغرافیائی دائرے، مدت (زیادہ سے زیادہ 2 سال)، اور سرگرمی کے دائرۂ کار کے لحاظ سے معقول ہوں۔ ان کا مقصد جائز تجارتی مفاد کا تحفظ ہونا چاہیے۔

کیا متحدہ عرب امارات میں پروبیشن کی مدت کے دوران میری ملازمت ختم کی جا سکتی ہے؟

ہاں۔ آجر کو 14 دن کا تحریری نوٹس دینا لازمی ہے۔ ایک سال سے کم مدت میں گریجویٹی نہیں ملے گی۔ امتیازی یا انتقامی برطرفی کو MOHRE میں چیلنج کیا جا سکتا ہے۔

یو اے ای لیبر قانون: معاہدہ ختم کرنے کے لیے نوٹس کی مدت کیا ہے؟

معیاری نوٹس کی مدت 30 سے 90 دن تحریری نوٹس ہے (جو معاہدے میں درج ہونی چاہیے)۔ دوسرا فریق نوٹس کے بدلے معاوضہ ادا کر سکتا ہے۔ آزمائشی مدت کے دوران برطرفی کے لیے 14 دن کا نوٹس ضروری ہے۔

ایم او ایچ آر ای شکایت کی صورتحال

متحدہ عرب امارات میں اپنی ایم او ایچ آر ای شکایت کی صورتحال کیسے چیک کریں اگر آپ نے محنت و مزدوری سے متعلق شکایت درج کرائی ہے اور یہ جاننا چاہتے ہیں کہ آگے کیا ہوگا، تو یہاں آپ کو اپنی ایم او ایچ آر ای شکایت کی صورتحال چیک کرنے کا طریقہ، ہر مرحلے کا مطلب، اور کب معاملے کو آگے بڑھانا ہے — اس سب کا واضح جواب ملے گا۔ ## مختصر جواب

محدود معاہدہ متحدہ عرب امارات

محدود معاہدہ متحدہ عرب امارات: 2022 کی اصلاحات کے بعد اس کا مطلب اگر آپ ابھی بھی اپنے ساتھیوں کو متحدہ عرب امارات میں "محدود" اور "غیر محدود" معاہدوں کی بات کرتے سن رہے ہیں، تو آپ پرانی معلومات پر کام کر رہے ہیں۔ فروری 2022 سے، وزارتِ انسانی وسائل اور اماراتیانی (MOHRE) کے تحت تمام نجی شعبے کے معاہدے محدود مدت کے ہیں۔

MOHRE کے ذریعے لیبر کارڈ آن لائن منسوخ کرنے کا طریقہ

UAE میں لیبر کارڈ منسوخی MOHRE پورٹل کے ذریعے آجر کی جانب سے آن لائن کی جاتی ہے۔ ملازم SMS OTP کے ذریعے رضامندی دیتا ہے۔ WPS تصفیہ یقینی بنائیں، پھر GDRFA ویزا منسوخ کرے گا۔ مہلت عام طور پر 60 سے 180 دن ہوتی ہے۔

متحدہ عرب امارات میں MOHRE کے ساتھ شکایت کیسے درج کریں؟

MOHRE میں شکایت درج کرنے کا طریقہ: مزدوروں کے لیے رہنما اگر آپ متحدہ عرب امارات کے نجی شعبے میں ملازم ہیں اور آپ کے آجر نے آپ کی تنخواہ روک لی ہے، پاسپورٹ ضبط کر لیا ہے، یا کسی مسئلے کی نشاندہی کرنے پر آپ کو ملازمت سے برخاست کر دیا ہے، تو سب سے پہلے آپ کو MOHRE — وزارت انسانی وسائل اور امارتی شہریوں کی شمولیت — میں شکایت درج کرانی چاہیے۔

متحدہ عرب امارات میں ملازمت کے معاہدے: آپ کے کیا حقوق ہیں؟

Federal Decree-Law No. 33 of 2021 کے تحت، ۲ فروری ۲۰۲۲ء سے متحدہ عرب امارات کے تمام نجی شعبے کے معاہدے مقررہ مدت کے ہو گئے۔ Federal Decree-Law No. 14 of 2024 نے تین سال کی حد ختم کر دی۔ چھ طریقہ ہائے کار لاگو ہوتے ہیں جن میں سے ہر ایک رخصت اور اختتامی الاؤنس کے حقوق پر اثر انداز ہوتا ہے۔

ملازمین کے لیے صحت کی بیمہ کی ضمانت کیسے دی جاتی ہے؟

UAE میں ملازمین کو صحت کی بیمہ فراہم کرنا تمام اماراتوں میں آجر پر قانونی ذمہ داری ہے۔ ابوظہبی اور دبئی کے اپنے الگ قوانین ہیں؛ ایک وفاقی کابینہ قرارداد کے ذریعے یہ ذمہ داری یکم جنوری 2025 سے باقی اماراتوں تک بھی بڑھا دی گئی ہے۔

دبئی انشورنس کمپنی اور صحت کی کوریج؟

دبئی انشورنس کمپنی، جو ۱۹۷۰ء میں قائم ہوئی، دبئی ہیلتھ انشورنس قانون نمبر ۱۱ بابت ۲۰۱۳ء کے تحت گروپ اور انفرادی صحت بیمہ فراہم کرتی ہے۔ ضروری فوائد کا منصوبہ سالانہ ۶۵۰ درہم سے شروع ہوتا ہے اور اس کی سالانہ کوریج کی حد ۱۵۰,۰۰۰ درہم ہے۔

نائٹ ورک پرمٹ دبئی پولیس: آپ کو اصل میں کیا چاہیے

نائٹ ورک پرمٹ دبئی پولیس: آپ کو اصل میں کیا چاہیے اگر آپ ایسا کاروبار چلا رہے ہیں جس میں عملہ آدھی رات کے بعد بھی موجود رہتا ہے — صفائی کی ٹیمیں، ڈیلیوری مراکز، ویلیٹ ٹیمیں، ایونٹ سیٹ اپ — تو آپ نے شاید نائٹ ورک پرمٹ کے بارے میں سنا ہوگا۔ یہاں وضاحت کی جارہی ہے کہ یہ اصل میں کیا ہے، اور اس میں دبئی پولیس کا کردار کہاں ہے۔